Vi forventer en barselsydelse baseret på ændringer i 2012

Enhver kvinde, der planlægger en graviditet,begynder at bekymre sig om mange forskellige spørgsmål: Hvordan skal graviditeten ske, om barnet bliver sundt, når det er nødvendigt at se en læge og hvordan man fortæller din chef om det.

Bestemt, kun med udbrud af graviditetkvinder begynder at tænke på deres rettigheder, som antager overgangen til let arbejde, frigiver fra skadelige faktorer og reducerer byrden. En gravid kvinde må ikke være involveret i natarbejde eller overarbejde, uden at sende skriftlig tilladelse til forretningsrejser. I tilfælde af manglende overholdelse af de krav, der er fastsat i lovgivningen, har hver kvinde ret til at stole på statsstøtte baseret på beskyttelse mod skrupelløse arbejdsgivere.

Mange ved allerede om ændringerne i 2011. Lad os dog stoppe med dem, og vi vil overveje, hvordan man beregner barselsydelsen til den kvinde, der fik sygeorlov.

Dekretet beregnes på grundlag af gennemsnittetindtjening to år før den foreslåede orlov. Før beregningen er det nødvendigt at præcisere, at det maksimale beløb for periodiseringen for betalinger for hele perioden ikke må overstige 415 tusinde rubler. (værdien er konstant indekseret).

Et eksempel. Lad os se på et eksempel, som kan hjælpe dig med at beregne denne værdi. Vi bestemmer størrelsen af ​​den løn, du har modtaget i 2 år (betinget - 2010 og 2011). Vi tilføjer lønningskammeret for alle måneder, minus ferie og hospitalbetalinger. For eksempel 200 000 + 120 000 = 320 000 rubler.

1. Vi finder summen af ​​den gennemsnitlige indtjening - 320 000: 730 = 438,35 rubler. Det er værd at bemærke, at værdien 730 er antallet af kalenderdage om 2 år.
2. Vi finder en barselsydelse. Den gennemsnitlige indtjening multipliceres med antallet af dage på sygelisten. Hvis dette er en enkeltfosters graviditet, udføres beregningen i 140 dage, hvis flere, så 194 dage. Så 438,35 x 140 = 61 639,86 rubler. I tilfælde af komplikationer, der opstår under fødslen (kejsersnit eller laparotomi), forlænges en kvinde en sygeorlov i 16 kalenderdage.

Hvis din indtjening ikke overstiger minimumslønnen (i øjeblikket er det 4.611 rubler), er beregningen af ​​barselsydelsen baseret på dette beløb.

1. Gennemsnitlig indtjening - (4611х24): 730 = 151.59 rubler.
2. Størrelsen af ​​barselsydelsen er 151.59x140 = 21.223 rubler.

Dekretstillægget for hele perioden betales i 100% volumen uanset længden af ​​tjenesten. Og erfaringen skal ikke være mindre end 6 måneder.

Hvordan udbetales barselsydelsen til kvinder medovergangs barselsorlov (fra dekret til dekret)? Beregningen er den samme som vist ovenfor. Dataene til beregning af ydelsen tages dog fra den tidligere udarbejdede tid. For eksempel, hvis du gik i barselsorlov i 2010 og har forældreorlov. I 2012 går tilbage til dekretet, beregningsperioden omfatter 2010 og 2009 som en erstatning ikke er helt brugt, i forbindelse med sygefravær på grund af graviditet er forbudt.

Ud over betaling af barselsydelse i 2012fremtidige mødre, der er registreret i de tidlige stadier af graviditeten (i loven er det klart foreskrevet - senest 12 uger), er en engangsbetaling på 465 rubler påkrævet. 20 kop. For at få det, skal en gravid kvinde indsende et certifikat for beskæftigelse udstedt af en medicinsk institution. Typisk modtager et sådant dokument kvinder sammen med sygeorlov.

Derudover skal en kvinde betalesen engangsydelse i mængden af ​​12,405, 30 rubler. (størrelsen af ​​ydelsen fra 01.01.2012, eksklusive distriktskoefficienter). Det betales efter barnets fødsel. For at modtage det skal du sende til ansøgningsafdelingen en ansøgning om ydelse, et barns fødselsattest, et uddrag fra arbejdsbogen, en kopi af paset, et certifikat fra registret og fra ægtefællens sted.

Det er værd at bemærke, at kvinder kan vælge deres egne indtil 31.12. 2012, ifølge hvilke regler ("gamle" eller "nye") vil blive beregnet barselsydelse.