Den naturlige arbejdsløshedsprocent

Beskæftigelse er en meget vigtig indikator iMakroøkonomi. Det refererer til antallet af voksne voksne (over 16), der har et job. Desværre har ikke alle voksne, ubevægelige mennesker job, men også arbejdsløse borgere. Arbejdsløshed i en markedsøkonomi karakteriserer antallet af voksne, ubevægelige befolkninger, der er arbejdsløse, men søger aktivt efter det. Det samlede antal ledige og beskæftigede borgere er en arbejdsstyrke.

Beregningen af ​​ledigheden udføres ved hjælp af forskellige indikatorer, men generelt accepteret, inkl. og i Den Internationale Arbejdsorganisation vurderes normen for arbejdsløshed.

Arbejdsløshed i en markedsøkonomi er repræsenteret afet socioøkonomisk fænomen, hvor en vis andel af arbejdsstyrken ikke anvendes til produktion af tjenesteydelser og varer. Samtidig forstås arbejdsstyrken som antal beskæftigede og ledige.

Følgende former for arbejdsløshed udgår:

• friktion
• strukturelle
• institutionelle
• cyklisk
• sæsonbestemt

Arbejdsløshed relateret til den tid, der kræves for at finde et nyt job, refererer til friktionsarbejdsløshed. Dens varighed kan være en periode fra 1 måned til 3 år.

Friktionsarbejdsløshed opstår som følge herafdynamisk udvikling på arbejdsmarkedet. En del af medarbejderne har villigt besluttet at ændre deres job og finde f.eks. Et bedre betalt eller mere interessant job. Den anden del af medarbejderne søger aktivt arbejde på grund af afskedigelsen fra det eksisterende arbejdssted. Den tredje del af arbejdstagerne går kun ind på arbejdsmarkedet for arbejde eller for første gang kommer ud på det på grund af en naturlig forskydning fra den kategori af inaktiv befolkning, fra det økonomiske synspunkt, i den modsatte kategori.

Arbejdsløshed forbundet med teknologiskændringer i produktionen og ændring af strukturen i efterspørgslen efter arbejdstagere - strukturel arbejdsløshed. Det sker, når en medarbejder, der er blevet fyret fra en branche, ikke kan finde arbejde i en anden industri.

Strukturel arbejdsløshed forekommer, når den territoriale eller sektorspecifikke struktur for efterspørgslen efter arbejdskraft ændres. Over tid, i produktionsteknologi og i strukturen af ​​forbrugernes efterspørgsel der sker betydelige ændringerer årsagen til ændringen i strukturen af ​​den samlede efterspørgsel efter arbejde. Hvis efterspørgslen efter arbejdskraft i et bestemt erhverv eller i en bestemt region falder, så fremkommer arbejdsløshed som følge heraf. Arbejdere befriet fra produktion, ikke er i stand til hurtigt at ændre deres kvalifikationer og erhverv eller til at ændre deres bopæl, derfor tvunget til en tid til at være arbejdsløs.

Økonomer, som regel, gør det ikke klartgrænser mellem strukturel og friktionsarbejdsløshed, da de afskedigede arbejdstagere i begge tilfælde aktivt søger efter et nyt job.

Det er værd at bemærke, at disse former for arbejdsløshed iøkonomien eksisterer konstant, da det er umuligt at helt reducere dem til nul eller for at ødelægge dem. Folk vil lede efter et nyt job, der stræber efter økonomisk velvære, og virksomheder vil igen søge at ansætte de mest kvalificerede medarbejdere, da dette er berettiget af deres ønske om at maksimere overskuddet. Det er i markedsøkonomien, at efterspørgsels- og udbudsindikatorerne konstant svinger på arbejdsmarkedet.

Da eksistensen af ​​strukturel og friktionsarbejdsløshed er uundgåelig, har økonomerne opsummeret deres sum som et naturligt ledighedsniveau

Den naturlige arbejdsløshed indebærerunder sådan en arbejdsløshed, hvilket svarer til fuldtidsbeskæftigelse (bestående af det strukturelle form og friktionen arbejdsløshed. Årsager naturlige arbejdsløshed på grund af naturlige baser, såsom migration, omsætning, demografiske årsager.

Hvis der kun er et naturligt arbejdsløshed i økonomien, så kaldes denne situation fuld beskæftigelse.

Årsagerne til det naturlige arbejdsløshedsniveau -balancen på arbejdsmarkederne, når antallet af medarbejdere søger lige, falder sammen med antallet af ledige stillinger. Derfor betyder fuldtidsbeskæftigelse ikke 100% arbejdsløshed, men kun et vist minimumsniveau for ledigheden. Det naturlige niveau af ledighed er til en vis grad en positiv udvikling.